辽宁省企业养老保险操作流程

辽宁省企业养老保险操作流程

http://http://rst.ln.gov.cn/

4.3个人登录

     点击辽宁省人力资源和社会保障公共服务平台-“个人登录”

     等待页面跳转至“辽宁省政务网”登录页面。

     选择“个人用户”登录页，输入政务网用户名、密码、验证码，点击“登录”。登录后要等待页面自动跳转至“辽宁省人力资源和社会保障公共服务平台”-“个人网厅”首页。

4.3.1身份证号+姓名匹配且唯一

     如该身份证号与姓名与业务系统中数据匹配且唯一，个人网厅网上办事功能自动激活，登录页面如下（页面样式以正式上线为准）。

4.3.2身份证号重复或有误

     由于企业养老业务系统中该身份证号存在错误，到联系所在单位到社保窗口办理合并。

4.4政务网注册

  如个人未在政务网注册过账号，可登录政务网帮助手册网址：https://www.lnzwfw.gov.cn/bzsc/，查看“自然人”、“注册相关”。

    大致流程如下：

     1、点击“注册账号”进入注册页面，选择“自然人用户”，填写基本信息。

     2、填写完基本信息后，点下一步，继续填写个人认证信息。

    3、填写完认证信息后，点击实名认证，完成政务网注册及实名认证。

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辽宁省科学技术馆招聘网上报名入口

http://http://www.lnkjg.cn

辽宁省科学技术馆招聘网上报名入口：http://www.lnkjg.cn

招聘职位

一、招聘对象

符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校2022年应届毕业生及社会在职、非在职人员。

二、招聘岗位和资格条件

（一）招聘岗位及数量

招聘科技辅导员10人，岗位要求及招聘人数详见《辽宁省科技馆科技辅导员招聘计划信息表》（附件1）

（二）应聘资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，享有公民政治权利；

2.思想政治素质好，热爱科普教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的道德素养，具备招聘岗位所需的学历、工作能力和适应岗位要求的身体条件；

3.应聘人员年龄要求详见《辽宁省科技馆科技辅导员招聘计划信息表》（附件1）；

4.海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得教育部认证。2022年普通高校应届毕业生可先行报名，经资格审查、考核、体检、公示并于2022年7月31日之前取得毕业证书、学位证书的可按规定聘用，否则不予聘用。

（三）具有下列情形的不可报考

曾因犯罪受过刑事处罚的，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的；国家法律法规规定不得聘用的其他人员。

三、招聘程序

（一）报名

本次招聘采取网上报名的方式进行并实行诚信承诺制度，符合招聘条件的应聘人员，认真阅读报名承诺书并确认后，可登陆网址

https://qzpta8.chinasyks.org.cn:

18073/cn_lnkjj/index.html#/index进行报名。程序如下：

1.提交报考申请。应聘人员可在2022年7月10日8时至7月13日15时登录报名网址，填写报名信息并上传照片（本人近期免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小30KB以下）。

2.初审结果查询。报名期间对应聘人员提交的报名信息等进行初审，应聘人员可于2022年7月10日12时至7月14日12时登录报名网址查询初审结果，通过审查的，下载打印《报名登记表》。应聘人员对初审结果需要咨询的，可拨打公布的咨询电话进行咨询。

（二）现场资格审查

1.资格审查时间：2022年7月15日9：00—16：00

2.资格审查地点：辽宁省科学技术馆东门报告厅E1入口（沈阳市浑南区智慧三街159号）

资格审查须本人携带《报名登记表》；《教育部学历证书电子注册备案表》或中国高等教育学历认证报告（学信网下载）；身份证、毕业证、学位证、资格证等原件及复印件；疫情防控承诺书。

（三）准考证打印

通过资格审查的应聘人员，于2022年7月18日8时—17时登录报名网址自行打印准考证。

（四）面试考核

应聘人员按照准考证上规定的时间和地点参加面试，并须携带报名时使用的身份证件。

面试采取结构化面谈形式。主要考察应聘人员仪表仪态、语言表达能力、综合分析能力和应变能力，全面考察应聘人员的综合素质。

（五）体检

安排拟聘人员进行体检，体检通过人员办理录用手续。拟聘人员对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论2日内，以书面形式向体检组织部门提出。

（六）公示与聘用

拟录用人员信息统一在沈阳盛海人力资源咨询有限公司公告栏内公示，公示期为5个工作日。公示结束后，对公示无异议人员由派遣公司为其办理备案手续并签订劳动合同。试用期2个月，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，解除劳动关系。

四、工资待遇

工资待遇按照馆方工资制度执行，人均月应发工资4000（不含绩效奖），试用期工资按月应发工资的80%发放。按规定缴纳“五险一金”，个人部分由本人承担。

五、防疫相关要求

应聘人员按要求提供72小时核酸检测阴性证明；认真阅读并填写《疫情防控承诺书》（附件2）；“辽事通”或“盛事通”健康码以及“通信大数据行程卡”绿码、无“*”。

严格遵守沈阳市疫情防控相关规定，充分做好准备，按疫情防控要求参加现场资格审查和面试。

六、其它

1.应聘人员应确保填报的手机号码准确无误并保持通讯畅通。本次招聘后续有关信息将通过电话通知，不再其它渠道另行通知。因个人原因未能参加后续环节视为本人自动放弃。

2.资格审查贯穿招聘全过程，一经发现存在不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消应聘资格。

3.未完成计划的招聘人数，可将该岗位减少或者将未完成计划数调剂给其它岗位。

4.根据疫情形势和实际需要，可能对资格审查、面试、体检的时间和地点、组织方式等作适当调整，请广大报考者密切关注相关信息。

5．本次招聘最终解释权归沈阳盛海人力资源咨询有限公司所有。

6.其他未尽事宜按有关文件规定执行。

七、咨询电话及时间

报名咨询电话：

024-88502542、024-28510691

技术支持电话：15004022657

电话咨询时段：

上午8:00-12:00、下午 13:00-16:30

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